團隊建設
員工天地
密切團隊關系遵循的是：待人有道、處世有本，親如手足。
同在一個團隊工作是一種緣分，增進情誼、促進和諧、加深緣分，形成親如手足的氛圍是國動之家文化的魅力所在。待人有道、處世有本就是學習借用儒家、道家、佛家等傳統(tǒng)文化蘊含的待人處世哲學，力求包容與堅守的統(tǒng)一。親如手足就是堅持以欣賞的眼光、平等的心態(tài)待人接物，主動溝通，講友誼、講諒解、講支持，相互關心、相互愛護。
國動家文化是集團長期經(jīng)營管理實踐的結晶，其精神內涵是，堅持用集體主義引領規(guī)范企業(yè)和員工的行為，努力培育造就具有家式溫馨的人文環(huán)境，具有赤子般的愛企建企強企的歸屬感、使命感、責任感和榮譽感，具有人倫節(jié)義的職業(yè)道德等文化素養(yǎng)。其結構體系以“家”的繁衍傳承為脈絡，以永續(xù)超越、合作共享為主題，由國動的夢想追求、價值取向、精神動力、組織體系、團隊行為和經(jīng)營管理等十二個方面組成（簡稱“國動十二條”）。國動家文化是國動永續(xù)發(fā)展不可缺少的重要軟實力，它既是一種企業(yè)文化，更是國動人的一種精神追求、一種責任義務。
